TRAINING ONLINE COACHING FOR EXCELLENT PERFORMANCE

TRAINING ONLINE COACHING FOR EXCELLENT PERFORMANCE

TRAINING ONLINE COACHING FOR EXCELLENT PERFORMANCE

TRAINING ONLINE COACHING FOR EXCELLENT PERFORMANCE

 

DESKRIPSI TRAINING ONLINE COACHING FOR EXCELLENT PERFORMANCE

Menurut ICF (International Coach Federation), coaching adalah bentuk partnership yang terbangun antara coach dan coachee, untuk memaksimalkan potensi pribadi dan profesional coachee melalui proses kreatif guna menstimulasi dan mengeksplorasi pikiran agar dapat memaksimalkan potensi personal serta profesional.

Sebagian besar kita pernah memiliki coach. Coach bisa seorang pelatih sepakbola, pelatih tari, guru atau bahkan orang tua sendiri. Bahkan bisa jadi Anda pernah menjadi seorang coach!

Coaching merupakan proses untuk mengembangkan karyawan Anda, memanajemeni kinerja dan mendorong mereka untuk bertanggung jawab terhadap pelaksanaan rencana kinerja yang telah ditetapkan. Untuk meng-coach secara efektif, Anda harus aktif bekerja sama dengan coachee (karyawan yang di-coach). Selain itu, Anda harus memahami konsep coaching dan alat untuk mendokumentasikan kemajuan mereka dalam mengindentifikasi defisiensi, mengidentifikasi kecenderungannya dan memberikan umpan balik.

Semua manajer ingin agar karyawan melakukan upaya terbaik dan memiliki kinerja terbaik pula. Sehingga apabila karyawan sukses mencapai target kinerjanya, maka akan berdampak baik pada organisasi. Coaching memiliki peran penting dalam pencapaian tersebut

Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan coaching for excellent performance ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

TUJUAN TRAINING ONLINE COACHING FOR EXCELLENT PERFORMANCE

1. Memahami manfaat coaching sebagai bagian dalam manajemen kinerja dalam upaya meningkatkan kinerja karyawan dalam organisasi.

2. Mengenal teknik coaching yang tepat dan sesuai dengan kebutuhan organisasi.

3. Memiliki keterampilan dalam melaksanakan proses coaching kepada karyawan.

Dengan mengikuti pelatihan coaching for excellent performance Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai coaching for excellent performance dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang coaching for excellent performance

MATERI ##

1. Penjelasan dan konsep tentang Manajemen Kinerja.

2. Penjelasan siklus Manajemen Kinerja.

3. Penjelasan tentang coaching dan pentingnya pengukuran.

4. Penjelasan tentang bagaimana proses dan tahapan dalam melakukan coaching :

+ Memonitor kinerja karyawan.

+ Mendokumentasikan fakta dan data kinerja karyawan.

+ Mendiagnosis peluang peningkatan kinerja karyawan.

+ Menetapkan cara meningkatkan kinerja karyawan

+ Menyampaikan umpan balik yang konstruktif.

+ Menciptakan lingkungan yang kondusif.

Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah coaching for excellent performance

METODE pelatihan manfaat coaching online Zoom

Metode Training coaching for excellent performance dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.

INSTRUKTUR pelatihan teknik coaching online Zoom

Instruktur yang mengajar pelatihan coaching for excellent performance ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang coaching for excellent performance baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

PESERTA

Peserta yang dapat mengikuti training coaching for excellent performance ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang coaching for excellent performance.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal Pelatihan Zeyn Training 2026:

Batch 1 : 20 – 21 Januari 2026

Batch 2 : 10 – 11 Februari 2026

Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026

Batch 4 : 14 – 15 April 2026

Batch 5 : 19 – 20 Mei 2026

Batch 6 : 24 – 25 Juni 2026

Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026

Batch 8 : 19 – 20 Agustus 2026

Batch 9 : 16 – 17 September 2026

Batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026

Batch 11 : 18 – 19 November 2026

Batch 12 : 9 – 10 Desember 2026

Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Training Tahun 2026 :

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Seturan(7.300.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.900.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (7.800.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (8.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (8.750.000 IDR / participant)

Catatan :

  • Waktu pelatihan Dua+1* hari dengan Biaya tersedia untuk Perorangan, Group, dan Inhouse Training, belum termasuk akomodasi/penginapan.
  • Untuk biaya dan jadwal training harap menghubungi marketing kembali

Investasi training:

Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training:

  • Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
  • Modul / Handout.
  • Flashdisk*.
  • Certificate of attendance.
  • FREE Bag or bagpacker.
Tanyakan pada kami ?

LISA

Hai, tanyakan pada kami ? 00.00