TRAINING BONUS KINERJA DAN PENGHARGAAN PRESTASI

TRAINING BONUS KINERJA DAN PENGHARGAAN PRESTASI

TRAINING BONUS KINERJA DAN PENGHARGAAN PRESTASI

TRAINING BONUS KINERJA DAN PENGHARGAAN PRESTASI

DESKRIPSI REGULER TRAINING BONUS KINERJA EFEKTIF

Pelatihan Bonus Kinerja dan Penghargaan Prestasi penting karena membantu organisasi meningkatkan motivasi dan produktivitas karyawan secara signifikan. Dengan sistem penghargaan yang jelas dan adil, karyawan merasa diakui atas kontribusi mereka, yang tidak hanya meningkatkan retensi tetapi juga memperkuat budaya kerja positif.

Pelatihan ini dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam tentang strategi dan implementasi bonus kinerja serta penghargaan prestasi. Peserta akan dipersiapkan untuk merancang dan melaksanakan program yang efektif, yang tidak hanya meningkatkan motivasi tetapi juga memperkuat ikatan antara karyawan dan perusahaan.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA PENGHARGAAN PRESTASI KARYAWAN

  1. Memahami konsep bonus kinerja dan penghargaan prestasi.
  2. Mengembangkan sistem penghargaan yang efektif.
  3. Meningkatkan partisipasi karyawan dalam program penghargaan.
  4. Menguasai teknik komunikasi untuk memberikan penghargaan.
  5. Mengukur dampak positif dari program penghargaan.

Materi Diklat Bonus kinerja efektif Pasti Running Murah

  1. Konsep dan tujuan bonus kinerja.
  2. Jenis-jenis penghargaan prestasi.
  3. Strategi merancang program penghargaan yang efektif.
  4. Pengukuran kinerja yang relevan.
  5. Komunikasi efektif dalam memberikan penghargaan.
  6. Pengelolaan dan anggaran untuk program penghargaan.
  7. Evaluasi dan pengembangan ulang program.
  8. Studi kasus sukses dalam implementasi.
  9. Teknik motivasi dan partisipasi karyawan.
  10. Etika dan keadilan dalam pemberian penghargaan.

Peserta Pelatihan Sistem penghargaan terbaik Webinar Murah

  1. Manajer
  2. HR Manager
  3. Supervisor
  4. Tim HR
  5. Karyawan senior

Instruktur Training Offline Bonus Kinerja dan Penghargaan Prestasi Pasti Running

Pelatihan yang diselenggarakan akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman di bidang Bonus Kinerja dan Penghargaan Prestasi :

Instruktur yang mengajar pelatihan ini merupakan instruktur yang berkompeten di bidangnya baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Training

  1. Batch 1 : 20 – 21 Januari 2026
  2. Batch 2 : 10 – 11 Februari 2026
  3. Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026
  4. Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026
  5. Batch 5 : 19 – 20 Mei 2026
  6. Batch 6 : 24 – 25 Juni 2026
  7. Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
  8. Batch 8 : 19 – 20 Agustus 2026
  9. Batch 9 : 16 – 17 September 2026
  10. Batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026
  11. Batch 11 : 18 – 19 November 2026
  12. Batch 12 : 9 – 10 Desember 2026

NOTED

Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta

Lokasi Training Sistem penghargaan terbaik (Online – Offline)

  1. Jakarta : Hotel Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
  2. Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
  3. Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
  4. Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
  5. Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
  6. Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
  7. Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel .

Fasilitas Training Sistem penghargaan terbaik Offline

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  3. Module / Handout Training Dasar Forensik Akuntansi terupdate.
  4. FREE Flashdisk .
  5. Sertifikat Training Dasar Forensik Akuntansi.
  6. FREE Bag or backpack (Tas Training) .
  7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku

Tanyakan pada kami ?

LISA

Hai, tanyakan pada kami ? 00.00