TRAINING KOMPENSASI MENINGKATKAN RETENSI KARYAWAN
TRAINING KOMPENSASI MENINGKATKAN RETENSI KARYAWAN
DESKRIPSI REGULER TRAINING KOMPENSASI KARYAWAN KOMPETITIF
Pelatihan Kompensasi Meningkatkan Retensi Karyawan menjadi kunci dalam membangun keberlanjutan dan stabilitas organisasi. Dengan menawarkan paket kompensasi yang kompetitif dan sesuai, perusahaan tidak hanya mampu menarik bakat terbaik tetapi juga mempertahankan mereka dalam jangka panjang. Penelitian menunjukkan bahwa karyawan yang merasa dihargai dengan imbalan yang adil cenderung lebih loyal dan berkontribusi lebih besar terhadap kesuksesan perusahaan.
Pelatihan Kompensasi Meningkatkan Retensi Karyawan dirancang untuk membekali peserta dengan pemahaman mendalam tentang peran penting kompensasi dalam mempertahankan bakat-bakat kunci. Peserta akan belajar strategi untuk merancang paket kompensasi yang tidak hanya menguntungkan bagi karyawan tetapi juga mendukung tujuan bisnis jangka panjang perusahaan. Melalui studi kasus, diskusi interaktif, dan simulasi, pelatihan ini akan membantu peserta mengembangkan keahlian praktis dalam mengelola kompensasi untuk meningkatkan retensi karyawan secara signifikan.
TUJUAN TRAINING TATAP MUKA STRATEGI RETENSI KARYAWAN
- Meningkatkan pemahaman tentang faktor-faktor yang memengaruhi retensi karyawan.
- Mengidentifikasi strategi kompensasi yang efektif untuk meningkatkan motivasi karyawan.
- Menguasai teknik analisis kompensasi dan benefit.
- Menyusun kebijakan kompensasi yang kompetitif dan berkelanjutan.
- Memahami peran strategis HR dalam mempengaruhi kepuasan dan retensi karyawan
Materi Diklat Kompensasi karyawan kompetitif Pasti Running Murah
- Analisis kebutuhan kompensasi perusahaan
- Strategi kompensasi yang berkelanjutan
- Desain paket benefit yang menarik
- Pengelolaan insentif dan bonus
- Evaluasi keadilan kompensasi
- Keterkaitan antara kompensasi dan motivasi
- Penyusunan kebijakan peningkatan gaji
- Strategi kompensasi untuk pengembangan karir
- Pengaruh kebijakan kompensasi terhadap budaya perusahaan
- Evaluasi dampak kompensasi terhadap retensi karyawan
Peserta Pelatihan Analisis kompensasi benefit Webinar Murah
- HR Manager
- Kepala Bagian HRD
- Manajer Kompensasi dan Benefit
- Konsultan HR
- Supervisor SDM
Instruktur Training Offline Kompensasi Meningkatkan Retensi Karyawan Pasti Running
Pelatihan yang diselenggarakan akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman di bidang Kompensasi Meningkatkan Retensi Karyawan :
Instruktur yang mengajar pelatihan ini merupakan instruktur yang berkompeten di bidangnya baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
- 24 – 26 Januari 2024
- 14 – 16 Februari 2024
- 20 – 23 Maret 2024
- 4 – 6 April 2024
- 15 – 17 Mei 2024
- 26 – 28 Juni 2024
- 17 – 19 Juli 2024
- 14 – 16 Agustus 2024
- 25 – 27 September 2024
- 10 – 12 Oktober 2024
- 7 – 9 November 2024
- 5 – 7 Desember 2024
NOTED
Jadwal dapat menyesuaikan dengan kebutuhan anda. Running minimal 2 peserta
Lokasi Training Analisis kompensasi benefit (Online – Offline)
- Jakarta : Hotel Amaris Kemang, Amaris Tendean,Trinity Hotel, Ibis Budget.
- Bandung : Hotel Santika, Hay Hotel,Ibis Style, Novotel Hotel, Golden Flower Hotel, 1O1 Hotel, Grand Tjokro Hotel, Tune Hotel, Four Point by Sheraton Hotel .
- Yogyakarta : Hotel NEO+ Awana, Cordela Hotel,Ibis Style, Boutique Hotel, Cavinton Hotel, Mutiara Hotel,
- Surabaya : Novotel Hotel, Ibis Center Hotel, HARRIS Hotel, Favehotel, Alana Hotel .
- Malang : Amaris Hotel, The 1O1 Hotel, Ibis Style Hotel, El Hotel, Whiz Prime Hotel.
- Bali : Ibis Kuta, Fontana Hotel, HARRIS Hotel & Conventions .
- Lombok : Favehotel, Novotel Lombok, D Praya Hotel .
Fasilitas Training Analisis kompensasi benefit Offline
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
- FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
- Module / Handout Training Dasar Forensik Akuntansi terupdate.
- FREE Flashdisk .
- Sertifikat Training Dasar Forensik Akuntansi.
- FREE Bag or backpack (Tas Training) .
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
AYO SEGERA DAFTARKAN DIRI ANDA
Syarat dan Ketentuan Berlaku
